各单位，各部门：
为进一步整合科研资源、汇聚创新要素、发挥团队效应，培育和建设一批具有较强创新能力和服务地方经济社会发展的优秀科研创新团队，根据《阜阳师范学院科研创新团队建设实施办法（试行）》（校科〔2016〕30号）文件精神，经研究，决定开展首批科研创新团队中期业绩考核，同时启动第二批科研创新团队遴选工作，现将有关事宜通知如下：
一、中期业绩考核
（一）考核对象
2017年立项建设的10个校级科研创新团队。
（二）考核内容
1.团队建设基本情况。各科研创新团队的研究方向、建设思路、主要措施、已开展的工作、取得的成果和产生的社会经济效益等；
2.核心成果取得情况。重点考核二类以上科研论文、代表性学术专著、三类以上科研项目、二类以上科研获奖与成果推广、一类知识产权以及横向课题经费到账情况等。
（三）相关要求
1.结合科研业绩取得情况，据实填报《阜阳师范学院科研创新团队中期业绩考核成果统计表》（附件1），并形成2000字左右的建设经验总结；
2.各类成果均应为科研创新团队成员作为第一完成人和阜阳师范学院作为第一完成单位取得的研究成果；
3.各类支撑材料需提供复印件，并编制目录后单独装订成册。其中，科研项目以立项文件为准，论文、成果以正式发表或出版为准，奖励以获奖证书为准，专利以授权证书为准等。
二、团队遴选
（一）申报条件
1.各学院根据《阜阳师范学院科研创新团队建设实施办法（试行）》相关要求，组织教师结合现有研究基础、学科特点和建设目标，选择基础研究类、应用研究类和社会服务类团队进行申报。申报数额不限；
2.团队名称可根据具体研究需要，命名为“xx研究（发）中心”、“xx实验室/工程技术中心”、“xx团队”等；
3.已获学校批准建设的科研创新团队，不得再以相同或相近内容重复申报，其团队带头人也不得再担任新的科研创新团队学术带头人。
（二）申报要求
1.各申报人结合现有研究基础和前期研究成果，据实填写《阜阳师范学院科研创新团队申请书》（附件2）；
2.各类团队申报须另附相关证明材料，附件材料编制目录后单独装订成册，装订顺序以申请书填写顺序为准。
（三）建设、管理和考核
1.经学校批准建设的科研创新团队，建设周期内由所在学院提供办公和研究场所，学校提供经费支持，经费的使用按照我校现行的科研经费管理办法执行。
2.科研创新团队实行目标责任制，每年向学校提交年度工作计划和研究进展报告。
3.学校定期对科研创新团队开展中期业绩考核和周期业绩考核，考核结果作为经费划拨和后期支持的重要依据。对于通过业绩考核的团队，学校优先推荐申报省级以上科研创新团队或科研平台。
三、其他要求
1.各学院要高度重视校级科研创新团队中期业绩考核和申报工作，本着“统筹规划、合理布局、突出重点、增强优势”的原则，加强现有科研创新团队建设工作，鼓励动员教师申报新的科研创新团队。
2.各学院需对科研创新团队中期业绩考核和申报材料进行审核，并签署推荐意见，于2018年4月23日前将成果统计表（2份）、总结（1份）、申请书（2份）、相关证明材料（1份）统一报送至科研处办公室，电子版发送至邮箱:175802545@qq.com。
联系人：许鹤，电话：2596561。
附件：1. 阜阳师范学院科研创新团队中期业绩考核成果统计表/xiweb/kyc/admin/kindeditor-4.1.9/kindeditor-4.1.9/attached/file/20180410/20180410182116701670.doc
2.阜阳师范学院科研创新团队申请书/xiweb/kyc/admin/kindeditor-4.1.9/kindeditor-4.1.9/attached/file/20180410/20180410182137653765.doc
阜阳师范学院
2018年4月9日
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