为进一步加快高水平师范大学建设，全面推进年度引才重点工作目标高质量落地，7月9日下午，校党委副书记、校长方廷勇在西湖校区正行楼1202会议室主持召开学校高层次人才引进工作专项推进会。人事处和各二级学院主要负责人参加会议。

方廷勇指出，各地区、各高校的“人才争夺战”愈加激烈，当前学校正处于人才引进和博士点立项建设爬坡过坎的关键时期。他要求各单位，一要在思想上高度重视，将人才引进作为促进学校各项事业发展的头等大事，以“慢不得”的危机感和“坐不住”的责任感，抓好人才引进工作；二要统筹协同各单位资源，完善人才发展制度和平台，凝聚人才创新合力，做到事业留人、感情留人和待遇留人；三要树立大局意识，围绕学校学科专业建设需要，结合人才不同诉求，带着任务、方法和责任，积极做好高层次人才拟聘后续相关工作。

会上，人事处主要负责人通报了学校最新人才引进工作的总体情况，并对下半年人才引进工作重点进行了部署安排；各二级学院主要负责人进行了交流发言；与会人员还围绕本单位人才引进中遇到的困难等问题进行了研讨交流。

（撰稿/图片：鞠叶；单位审核：卢少求）